为什么农村人在体制内工作,是最好的出路?
发布时间:2025-01-09 12:17 浏览量:3
农村出来的我,在社会资源、家庭的支持、裙带关系上,都没有优势。进入企业,也因为原生家庭中缺失的“人情世故”教育,对资源的把控能力不足,融入不了企业掌控资源的人际圈子等问题,导致晋升困难。我现在的公司是原来国企改制的公司,裙带、利益关系都隐藏得很深,稍有不慎就可能得罪了一群人。既然我没有关系,就只有努力奔跑,别人做60分的,你要努力做到90分,才会机会。但在企人员优化时,第一个考虑的就是我,因为没关系、没人脉
为什么在体制内工作是好的出路呢?
体制内工作可也需要处理人际关系,但无论表现怎么不好,仍旧是体制内的人,最差的结果就是躺平。
各项保障制度齐全,无后顾之忧。与企业相比,体制内的工作稳定有保障,不用担心因为出生不好,没有人脉被优化掉
工作内容相对比较单一和固定,不需要面对多变的环境和善变的人,可以相对从容应对。毕竟“情商”这门课对于农村孩子来说,还是有一定的差距。
避免举家欠债,为了一个人买房,全家行动,导致原生家庭致贫。体制内一般都会分房或者有房子补贴,可以为家里省一大笔。
农村人在体制内工作仅限于在小城市。在大城市的话,人才竞争激烈,同样会面临优胜劣汰的问题,那就得卷起来。
还有人说,对于绝大多数农村孩子来说,实现阶层跨越的捷径就是考公考编,进入体制内是目前能够获得比较舒适生活的最好选择了。阶级越来越固化,先不说逆袭,光是在大城市安居乐业过普通生活,都是越来越难了。
读的师范学校,凭着自己初生牛犊不怕虎的一股闯劲和对大城市的向往,通过校园招聘应聘去了一线城市做企业职员。虽然比较幸运赶在房价大涨前上车了,但毕业十年后经常会想如果给我重新选择,我大概率会去做老师和尽力进体制:
稳定并且当地中等偏上的收入:35岁左右的人应该懂,在企业工作还是很没有安全感的。对于普通学校、普通本科学历、文科专业,毕业五年后才勉强月薪刚过万,但我所在的城郊的小学老师,刚毕业就是这个起薪了,还不算其他各种隐性福利和寒暑假和补课收入。
有一定社会地位,这个大家肯定都知道的,互相帮帮忙,就医、孩子学习、平时办事都方便,就连父母都能因为你的职业同样被受到尊重。
婚恋市场优势,即使农村背景女孩子,有份体制内工作,在婚恋市场上的也有更多优势和选择权。相反农村背景女孩子,毕业后在企业工作的,多半还是一起辛苦攒首付和供房。
成家立业,过舒服一点的、有些松弛感的生活,不正是大多数人的追求吗?你说呢?
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